临港开发区工会通过一三五帮扶措施普惠职工

临港开发区工会通过一三五帮扶措施普惠职工

9月25日下午，来自临港开发区各单位的140多名职工在临港实验小学参加羽毛球赛，这是临港开发区工会为丰富职工业余生活组织的一项文体活动。今年以来，临港开发区工会大力实施“身边的关爱工程”，通过“一三五”帮扶措施，为职工提供最贴心的帮扶和服务。据了解，“一”即搭建便民载体，建好“一个窗口”，在便民服务中心设立了集信访接待、法律咨询、业务咨询、困难职工档案管理等功能为一体的帮扶工作站，为来访职工提供临柜式、面对面、一站式便捷服务。同时，辖区内35个村、社区工会均设立职工帮扶服务点，与临港开发区工会帮扶工作站共同形成完善的帮扶络。“三”即建立维权、创新、活动“三个平台”，充分调动职工爱岗敬业的积极性。在“维权平台”方面，建立了劳动争议调解机制和劳动法律监督检查机制，月共调处劳动争议案件168件，涉及职工426人、金额855万元。“创新平台”旨在激发职工内动力，今年工会送教进企18期，培训职工近3000名；举办了职业技能大赛和纺织行业技能大赛，来自30多家企业的200多名职工进行了激烈角逐；在市总工会“五小”系统中，申报职工技术创新成果12项、合理化建议15项。在“活动平台”方面，积极推进“五位一体”职工之家创建，目前已建成10个示范型职工之家，并在职工之家的基础上开展各类职工喜闻乐见的文体活动。“五”即确保“五项基金”，为各类帮扶工作提供资金保障。今年共建立“帮扶资金”30万元、“助学基金”30万元、“临时救助基金”20万元、“职工技术创新基金”20万元、“职工之家创建奖励基金”30万元。